Piattaforma di formazione

Fai crescere il tuo team con la formazione moderna

Piattaforma di formazione aziendale: costruisci corsi, assegna programmi, monitora i progressi e certifica i dipendenti.

Inizia la prova gratuita

Funzionalità

Strumenti di formazione aziendale

Builder di corsi

Costruisci programmi di formazione da video, testo, test ed esercizi. Nessuna programmazione richiesta.

Libreria contenuti

Corsi pronti su soft skill, leadership, sicurezza e competenze professionali. Aggiornati regolarmente.

Formazione adattiva

L'IA adatta il contenuto al livello di ogni dipendente. Percorsi di crescita personalizzati.

Test e certificazione

Test intermedi e finali, emissione automatizzata di certificati e tracciamento delle ricertificazioni.

Formazione mobile

I dipendenti imparano da qualsiasi dispositivo sui propri tempi. Accesso offline ai contenuti scaricati.

Analytics formativa

Progressi a livello di reparto, tassi di completamento dei corsi, risultati dei test e ROI della formazione.

Benefici

Vantaggi della piattaforma di formazione

✓Riduci i costi di formazione fino al 50% rispetto alla formazione in aula
✓Standard di conoscenza coerenti in tutte le sedi
✓Onboarding più rapido per i nuovi assunti tramite learning track
✓Tracciamento automatizzato di formazione obbligatoria e certificazioni
✓Promuovi una cultura di apprendimento continuo

Avvia la formazione aziendale

Costruisci gratuitamente il tuo primo corso. HRBlade — tutto ciò che serve per far crescere il tuo team.

Inizia la prova gratuita Contattaci

Testimonianze

Cosa dicono i nostri clienti

“HRBlade ha riscritto il modo in cui assumiamo. Il time-to-fill è sceso da 45 a 12 giorni. I video colloqui IA hanno sostituito una quantità assurda di call di screening dei recruiter — la qualità è salita, il mio team non si brucia.”
VP People
“Le engagement chain hanno sbloccato l'hiring ad alto volume. Processiamo oltre 2.000 candidature al mese e i recruiter intervengono solo per i finalisti. Anche gli score di candidate experience sono saliti — li misuriamo.”
Head of Talent
“La valutazione IA fa emergere segnale reale all'inizio del funnel. La qualità delle assunzioni è cresciuta del 40% sul nostro benchmark di performance a 6 mesi e l'attrition al primo anno si è dimezzata. Il tooling di correlazione predittiva funziona davvero.”
Director of People Operations
“Abbiamo onboardato HRBlade in un pomeriggio. Niente consulenti, niente progetti di migrazione. La UI è abbastanza intuitiva da permettere agli engineering manager di gestire le requisition da soli. Il miglior strumento HR che abbiamo adottato in cinque anni.”
Founder e CEO
“Distribuire la valutazione su 6 città era un incubo di calendari. Adesso tutti valutano in async, l'IA aggrega il consenso e segnala la varianza. Il tempo risparmiato sulle riunioni di allineamento è enorme.”
Senior Recruiter
“Le integrazioni con Workday + Slack + SAP sono entrate pulite via Open API. Venendo da Greenhouse, già la sola portabilità dei dati ha valso il cambio. Open API e formati di esportazione puliti contano quando hai superato un singolo strumento.”
People Ops Lead
“L'hiring tra flussi candidati in inglese e in arabo richiedeva due stack completamente separati. Con il rilevamento automatico della lingua di HRBlade gestiamo una sola pipeline e l'agente IA cambia per ogni candidato. Una svolta.”
Talent Director
“Abbiamo provato l'agente vocale per le call outbound di recruiting. La latenza <500 ms fa sembrare davvero una conversazione. I candidati lo valutano 4,6/5 e il nostro tasso di conversione outbound è raddoppiato.”
Head of Recruiting
“I giochi cognitivi si sono rivelati il predittore più forte della performance a 6 mesi per i nostri customer support — meglio del segnale del CV. L'abbiamo reso uno step obbligatorio per quella famiglia di ruoli.”
Chief People Officer
“Assumere senior engineer è brutale. Il Digital Twin mi permette di ripassare il colloquio in 5 minuti prima della call vera. Mi presento più affilato, i candidati hanno un'esperienza migliore e il nostro tasso di accettazione delle offerte senior è passato dal 60% all'85%.”
VP Engineering

Hiring senza lavoro ripetitivo. L'agente IA è qui.

Prova gratuita di 14 giorni. Migrazione delle tue posizioni e dei candidati attuali — la facciamo noi. Sostituzione completa dello stack in 2–4 settimane.

Prenota una demo Inizia la prova gratuita